在美国H-1B签证能否自己开公司？

      这个问题的回答是H-1B身份的人能够开公司，但是除非以这家公司的名义提出H-1B的申请并获得批准，否则H1B身份的个人不能在自己的公司里兼职的。

　　H1B身份的个人只能够在H1B申请中指定的职位上为H1B雇主工作。因此，任何与被批准的H1B申请上写明的条件不相符的工作都是非法的，并且违反H1B非移民身份的要求。也就是说，你有一份工作就必须有一个相对应的H-1B雇主及批准书，为没有H-1B批准书的雇主工作就是非法打工，即使是你自己。

　　在回答是否可以工作时，我们要先对“雇用(Employment)”做一个定义。雇用在移民法里普遍定义为“以获取工资或其他报酬为目的的服务或劳动”。如果一个H1B身份的人开办自己的公司，并且在其中工作，他从事的工作最终将转变为他(作为公司股东)所取得的收益，这样就构成了雇用。无论工作的结果是盈利或是亏损，只要是以营利为目的的工作就构成雇用关系，所有这样的雇用都需要经过批准。

　　而真正的“志愿工作”，指的是不收取任何报酬或有任何利益回馈的志愿者工作(像是Food Bank在街头放饭，或者是每当天灾人祸时在街头帮忙要求路人捐款等)，这一类的工作只是单方的付出，也就不存在非法打工的问题。

　　相比之下，如果H1B身份的人对一个公司进行消极投资但并不在其中从事任何工作，比如购买某一公司的股票，他可能可以为他的投资收取股息而不违反H1B的规定。一个H1B身份的人也可能获得第二份工作许可，如果他的雇主能够另外取得一个H1B批准。

　　同理，其他像F-1学生、H4身份的人，以及其他没有合法工作许可的外籍人士，除了真实的、不收取任何报酬或利益的志愿者工作外，是不能够在任何企业中从事任何工作。这不仅仅意味着不拿薪水，也包括所谓的“志愿工作”而导致家庭或个人的获利。因此这种情况不在法律允许的纯粹志愿服务的范围之内。(摘自：美国《侨报》；文/梁勇律师事务所