中山大学中山医学院王继厂教授课题组2017年3月专职科研人员与博士后招聘启事
2017年03月23日
来源:知识人网整理
摘要:
生命是如何产生的?在生命开始的最初阶段,一枚受精卵是如何逐渐发展成形态和功能各异、却又协调一致的人体器官的?回答这些问题,不仅有助于我们理解生命的本质和演化过程,而且将为阐释许多胚胎源性和先天性疾病的发生发展机制和寻找诊治方法,提供理论依据。中山大学中山医学院王继厂教授课题组通过单细胞组学、分子生物学、化学生物学与基因组编辑等研究手段,利用多能干细胞在实验室中模拟和重现人类生命的产生和发展过程,探讨在人类早期胚胎发育过程中,胚胎细胞命运决定及其随后器官形成的内在机制;并致力于建立严重影响胎儿和婴幼儿发育的先天性代谢和神经系统疾病的干细胞与器官模型,进行药物筛选、细胞和器官替代治疗等临床转化研究。主要研究内容包括:
(1)人类胚胎细胞命运转变研究;
(2)逆转录转座子与灵长类胚胎发育的关系;
(3)人体器官在体内的发育过程与功能性整合的机制;
(4)建立早发性婴幼儿癫痫性脑病的干细胞和动物模型,进行治疗探索。
因课题组科研工作需要,现公开招聘专职科研人员、博士后若干。
一、应聘条件与福利待遇:
1.特聘研究员:要求38周岁以下,博士文凭有四项以上学术成果(中科院分区表二区期刊以上论文,如文章优秀项数可放宽)。工资待遇(30-36万)。
2.特聘副研究员:要求38周岁以下,博士文凭有一项以上学术成果(中科院分区表二区期刊以上论文)。工资待遇(19-25万)。
3.博士后:要求35周岁以下,海内外知名高校或研究机构的博士毕业生。工资待遇(12-16万)。
4.身心健康,热爱科研事业,富有合作精神,能够在团队负责人的指导下独立设计、实施科研课题,具有扎实的实验操作能力;
5.有干细胞、胚胎显微操作、分子生物学、电生理、动物模型研究或生物信息学背景之一者优先;
6.具有较好的中英文写作及交流能力。
注:(1)专职科研人员为半独立性质,无明确教学任务,并可申请各类科研项目;
(2)博士后在站期间,提供博士后公寓,按国家、广东省及我校规定解决其子女入学问题;
(3)如主持国家级科研项目,或取得特别突出的学术成果(以第一作者或通讯作者在国际一流学术刊物或本学科公认最好的学术刊物上发表论文),代表性学术成果项数可放宽。
(4)根据专职科研人员的实际能力和工作业绩,课题组发放额外的绩效补贴;
(5)专职科研人员合同聘期3年,期满后可择优晋升教授/副教授。
二、应聘方式:
请应聘者将个人简历(含个人基本信息、学习经历、工作经历、科研业绩、联系方式、论文发表目录及引用情况等)、学位证书复印件、已发表论文全文PDF、以及其他能证明本人科研水平的相关资料(可选)发送至njmuwang@gmail.com。,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名应聘者的申请材料会严格保密,恕不退还。按学校相关规定流程办理聘任手续。
附:课题组负责人简介
中山大学中山医学院干细胞与发育遗传学课题组负责人王继厂教授毕业于德国柏林自由大学,近期通过中山大学“百人计划”引进入中山医学院,并入选第十三批中组部“青年千人计划”(公示中)。王继厂博士留学德国期间,主要从事人源多能干细胞的基础与临床转化研究,同时涉足先天性单基因遗传病的基因治疗研究,取得了多项学术成果,并获得了德国亥姆霍兹联合会的经费资助;学术成果先后发表于Nature、NatureProtocols、NucleicAcidsResearch、PLoSGenetics等国际权威期刊;现已申请干细胞国际专利1项。