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西安电子科技大学微电子学院2019年度教师岗位招聘公告
文章来源:知识人网整理       更新时间:2019年04月15日

  发布时间:2019-04-12

  截止日期:详见正文

  工作地点:西安

  招聘人数:若干

  报名方式:电子邮件

  需求学科(供参考)

  学院简介

  西安电子科技大学微电子学院是国内最早开展微电子专业人才培养和科学研究的单位之一,1957年开始微电子科学与技术的研究工作,1959年开始本科招生,1987年成立微电子研究所,1997年成为国家重点学科,2003年成为全国首批9所国家集成电路人才培养基地之一(科技部专项资助的5所之一),2007年国家级重点实验室正式挂牌,2015年获批首批9家国家示范性微电子学院建设单位之一。六十年的发展历程中学科实力不断增强,铸就了今日享誉国内外的知名微电子学科,已经成为国内外微电子学科高层次人才培养和高水平科研的重要基地。

  学院现有“微电子学与固体电子学”和“集成电路系统设计”2个博士学位授予学科、4个硕士学位授予学科和和1个博士后流动站,其中,“微电子学与固体电子学”为国家重点学科、“211工程”建设重点学科,2个本科专业“微电子科学与工程”和“集成电路设计与集成系统”均为国家质量工程建设特色专业和陕西省名牌专业。学院现有1个国家级实验教学示范中心、1个国家虚拟仿真实验中心、1个国家创新引智(111计划)基地、1个国家级重点实验室、1个教育部重点实验室、1个陕西省重点实验室、1个陕西省工程研究中心、2个省级2011协同创新中心。

  因工作需要,招聘海内外优秀人才。

  一、拟聘岗位及人数

  一级学科一级学科方向职称人数

  电子科学与技术宽禁带半导体器件与材料教授1

  副教授1

  实验员1

  博士后3

  新型半导体功率器件与集成副教授2

  实验员1

  博士后3

  集成电路与系统教授1

  副教授1

  讲师1

  研究员2

  副研究员2

  助理研究员2

  博士后2

  物理电子与光电子讲师1

  博士后2

  电气工程电力电子器件与功率集成电路副教授1

  讲师1

  博士后2

  二、任职资格

  (1)教授

  具有较高的学术造诣,在科学研究方面取得国内外同行公认的成果,具备相应岗位的任职能力和水平,可以胜任学科研究方向学术骨干的能力,具有较大发展潜力;年龄一般不超过45周岁。

  (2)副教授

  在相关学术领域已有突出业绩,具有担当相应岗位的任职能力和水平,具有成为学术带头人的潜质;年龄一般不超过38周岁。

  (3)讲师

  在相关学术领域已有明显业绩,具有成为学术骨干的潜质;年龄一般不超过32周岁,具有博士后经历人员年龄一般不超过35周岁。

  (4)实验员

  能协助完成实验室运行、考核、建设等工作;年龄一般不超过32周岁,具有博士后经历人员年龄一般不超过35周岁。

  (5)研究员

  具有博士学位,或国内著名高校或研究机构具有高级职称人员,或担任行业知名企业技术负责人以上职位;具有较好的英文专业文献阅读能力和较强的中英文写作能力;至少主持过1项部省级以上科研项目(来自海外或行业企业的申请人可不作此项要求);已取得较为显著的研究成果或服务经济社会成就较为明显;一般年龄不超过45周岁。

  (6)副研究员

  具有博士学位,也可以为国内著名高校或研究机构具有高级职称人员,或担任行业知名企业系统架构师以上职位;具有较好的英文专业文献阅读能力和较强的中英文写作能力;具有EDA研发、应用经验与基础;具有FPGAPrototypingBoard,FPGA仿真加速器的产品研发经验;已取得较为显著的研究成果或服务经济社会成就较为明显;一般年龄不超过43周岁

  (7)助理研究员

  海内外知名大学、研究机构优秀硕士以上学历,或者具有突出的网络安全实践能力;微电子/电子工程相关专业本科以上学历,具有数字后端设计经验,负责数字后端设计全流程,熟悉Linux基本语法命令,了解基于Linux系统的EDA工具的安装、调试基本步骤优先。工程师相当职称。熟悉混合信号IC设计流程;有一次以上完整流片经验者加分;了解Spice电路模拟的工具和方法,验证器件的Spice模型;具有较好的英文专业文献阅读能力和较强的中英文写作能力;

  (8)博士后

  身体健康,遵纪守法;具备良好的思想品德、较好的学术水平和较强的科研能力;年龄在35周岁以下;取得博士学位三年以内,或已完成博士论文答辩的应届博士毕业生,或由其它博士后流动站(工作站)出站的博士后研究人员;能够全日制在本站进行研究工作;以第一作者在相应领域知名期刊上发表过高水平研究论文;具有较强的科研能力和敬业精神,能够尽职尽责地完成博士后科研工作。

  三、招聘程序

  1、应聘者根据岗位需求,将应聘材料发送到学院联系邮箱。应聘材料包括个人简历、学术代表作品以及可以证明本人能力和水平的相关材料。

  2、学院对应聘者择优初选(包括资格审查、试讲等),结果上报人事处。

  3、人事处审核后提交学校审批。

  四、联系方式

  联系人:梁老师

  联系电话:029-81891630,029-88202505

  邮箱:liangsen@xidian.edu.cn,邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名。

  学院网站:http:/sme.xidian.edu.cn/index.htm

  地址邮编:西安市太白南路2号,西安电子科技大学微电子学院

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