青岛科技大学优势特色学科人才团队李志波教授，赵英杰教授课题组2018年7月招聘博士后、讲师数名

导师简介： 　 　

李志波，现任青岛科技大学教授，博士生导师，山东省泰山学者优势特色学科人才团队支持计划领军人才。2011年获国际纯化学和应用化学联合会江教授新材料青年奖，2012年获国家杰出青年科学基金项目资助。先后承担国家自然科学基金重点项目、面上项目、中科院方向创新项目等10余项。以第一作者或通讯联系人在Scienc、JACS、Adv.Mater.、Macromolecules、Biomacromolecules、Langmuir等国际核心期刊发表文章80余篇，他人引用1500余次，引用超过100次以上的论文7篇。申请中国专利5项，授权3项。主要研究方向为可降解功能高分子合成与结构表征、刺激响应聚氨基酸的可控聚合方法学、聚多肽为模板的有机-无机纳米复合材料的可控合成聚性能研究。　　

赵英杰，青岛科技大学高分子学院教授。2011年博士毕业于中科院化学所，师从李玉良院士。先后在瑞士日内瓦大学、苏黎世联邦理工学院从事博士后研究，2016年回国独立开展科研工作。第十二批中组部“千人计划”青年人才项目获得者，青岛市拔尖人才。主要研究方向为二维、三维高分子材料与功能超分子体系。目前已发表文章50余篇，作为第一作者或通讯作者在J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Nature Communications, Chem. Sci., ACS Appl. Mater. Interfaces等国际学术期刊上发表文章20余篇。　　

招聘专业要求　　

1. 获得物理、材料、化学等相关学科博士学位；　　

2. 具有纳米材料制备、电化学、催化、能源背景研究者优先考虑；　　

3.  要求应聘者品德端正，工作认真负责，踏实肯干，具有团队合作精神；同时具有独立从事科学研究的能力及良好的英语水平。　　

福利待遇　　

1.博士后年薪为15-20万，出站后考核优秀者可推荐留校工作。参照《青岛市博士后培养留青计划》：博士后出站后选择留青工作或创业的，给予25万元的安家补贴。　　

2.近5年以第一作者或唯一通讯作者在国际重要学术刊物发表本学科方向的论文被SCI、CSSCI收录5篇及以上。其中，在化学、材料等相关领域发表SCI论文累计影响因子30以上，并有高影响因子、高被引的代表性论文；或在机械自动化、化工、数理信息、环境安全工程等相关领域发表SCI论文累计影响因子20以上；可直接聘为副教授。享受如下待遇：1）提供20万元住房补贴和10万元的安家费。2）自然科学类提供20万元科研启动经费。　　

3.根据业绩团队和学校每年还进行额外奖励。同时，业绩纳入学校年度奖励范畴（1区文章4万，2区文章2万），积极支持和鼓励获聘人员申请和主持各类科研项目。　　

应聘材料　　

请应聘者将pdf格式的个人简历（包含详细教育背景、研究领域、代表性成果）发至yz@qust.edu.cn，邮件主题注明“应聘”　　

特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗。