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    中国科学院高能物理研究所2018-2020年海内外高层次人才招聘启事
    文章来源:知识人网整理       更新时间:2018年01月19日

            根据中国科学院高能物理研究所科研布局和学科发展的需要,现拟招聘海内外优秀人才加入,与高能物理研究所共同成长。本所将提供优质的科研平台、丰富的科研机遇、良好的科研氛围和薪酬待遇,为您事业的发展提供广阔的空间。
    项目名称:
    1.国家“千人计划”长期项目、短期项目
    2.国家“千人计划”青年项目
    3.中科院率先行动“百人计划”青年俊才项目
    4.高能物理研究所“引进优秀人才计划”
    招聘学科与研究方向:
            粒子物理与原子核物理、核技术及应用、天文学与天体物理、理论物理、凝聚态物理、化学、生物化学与分子生物学、生物物理学、计算机应用技术等。
    应聘基本条件:
    1、国家“千人计划”长期项目、短期项目
            一般应在海外取得博士学位,不超过55周岁;
            在国外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者;
            长期项目入选者,须确保从入选后第二年起在用人单位全职工作,年工作时间不少于9个月;
            申请“千人计划”短期项目,要求在国内工作单位固定,有明确具体的工作目标任务,能做出实质性贡献;并与用人单位签订至少连续3年、每年在国内工作不少于2个月的工作合同,明确合同期内工作成果知识产权的归属。
    2、国家“青年千人计划”
            年龄不超过40岁,具有博士学位;在海外知名高校、科研机构或者知名企业研发机构有正式教学或者科研职位,取得博士学位后在海外连续工作36个月以上(海外科研工作经历指获博士学位后全职或全时在海外工作的经历,不包括同时与国内单位保持聘用关系,且领取薪酬的海外工作经历);取得同行专家认可的科研成果,且具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力。
            申报人一般应未全职在国内工作;已经在国内工作的,时间应在1年内。引进后要求全职回国工作3年以上。国内取得博士学位的研究人员,不得突破海外工作年限要求;在海外取得博士学位、业绩特别突出或者国家急需紧缺的人才,可适当放宽工作年限要求。
    3、中科院率先行动“百人计划”青年俊才
            具有博士学位,在海外知名大学、科研机构等学习或工作3年(含)以上的优秀青年人才,特别优秀的,海外学习或工作年限可适当放宽;
            申报时取得博士学位时间未超过5年;
            在本研究领域已崭露头角,做出过具有突出创新思想的研究成果;
            具有优良的科技创新潜质和较好的团队协作能力。
    4、高能所“引进优秀人才计划”
            获得博士学位并从事过科研工作5年以上(含博士阶段时间);
            博士后或具有助理教授及其以上职务,年龄不超过40周岁;具有副教授及其以上职务,年龄不超过45周岁;
            对于工程技术类的优秀人才,应聘条件可做适当调整。
    相关待遇:
    1.国家“千人计划”长期项目
    (1)聘任相应的正高级专业技术岗位及项目负责人
    (2)执行有竞争力的协议薪酬
    (3)享受医疗照顾人员待遇
    (4)享受国家一次性补助100万元
    (5)提供充裕的科研经费
    (6)保证充足的实验用房和先进的仪器设备
    (7)支持创建团队,匹配团队中率先行动百人计划指标
    (8)优先匹配博士名额
    (9)协助解决子女入学(托)、配偶工作等问题
    (10)安排周转住房,提供安家费
    2.国家“青年千人计划”
    (1)聘任相应的高级专业技术岗位及项目负责人
    (2)执行有竞争力的薪酬标准
    (3)享受医疗照顾人员待遇
    (4)提供有竞争力的个人补助
    (5)提供充裕的人才专项经费
    (6)保证充足的实验用房和先进的仪器设备
    (7)协助解决子女入学(托)、配偶工作等问题;
    (8)安排周转住房,提供安家费
    3.中科院率先行动“百人计划”青年俊才
    (1)聘任相应的高级专业技术岗位及项目负责人
    (2)执行有竞争力的薪酬标准
    (3)享受医疗照顾人员待遇
    (4)择优支持评审后,提供有竞争力的个人补助
    (5)提供充裕的人才专项经费:到位工作2年内,提供人才专项经费130万元。通过院择优支持评审后,提供人才专项经费200万元
    (6)保证充足的实验用房和先进的仪器设备
    (7)协助解决子女入学(托)、配偶工作等问题;
    (8)安排周转住房,提供安家费
    4.高能所“引进优秀人才计划
    (1)聘任相应的高级专业技术岗位及项目负责人
    (2)执行有竞争力的薪酬标准
    (3)提供科研启动经费
    (4)符合条件者可申请高能所优秀青年人才基金
    (5)协助解决子女入学(托)、配偶工作等问题
    (6)提供安家费
    应聘材料:
    1.个人简历(中英文各1份)
    2.3封本领域知名专家的推荐信
            请推荐人将签名的推荐信电子版发送至联系人,“千人计划”青年项目要求至少有3名国外知名专家推荐。
    3.个人学术成就简介
    4.研究工作介绍及今后工作计划
    5.3—5篇代表论文
    6.发表论文引用情况
            有意申请者请在邮件主题上注明:姓名+应聘人才项目类别,将本人应聘材料电子文档发送至lianggj@ihep.ac.cn,我们会尽快与符合条件应聘者联系。
    截止日期:
    自发布之日起至各具体岗位招满即止。
    联系方式:
    联系人:人力资源处 梁光健
    E-mail:lianggj@ihep.ac.cn
    联系电话:(86)010-88233157
    传真:(86)010-88233102
    通讯地址:北京市石景山区玉泉路19号(乙)(邮编:100049)
    网址:http://www.ihep.cas.cn/
    http://english.ihep.cas.cn/
    附件 研究方向.docx
    来源:http://www.ihep.cas.cn/zszp/rczp/201801/t20180117_4934717.html

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